referaty.sk – Všetko čo študent potrebuje
Barbora
Piatok, 4. decembra 2020
Metody poznavania osobnosti
Dátum pridania: 07.12.2003 Oznámkuj: 12345
Autor referátu: Annemarie
 
Jazyk: Slovenčina Počet slov: 790
Referát vhodný pre: Stredná odborná škola Počet A4: 3.2
Priemerná známka: 2.97 Rýchle čítanie: 5m 20s
Pomalé čítanie: 8m 0s
 
Pri popise osobnosti vychádzame z jej charakteristík.
Vlastnosti osobnosti Kondás(in Svoboda,1999) definuje ako formy stálejsieho reagovania urcitým smerom a istým spôsobom.
Rozlisuje vnútorné charakteristiky:
-schopnosti
-motívy
-procesy
-stavy.....
Vonkajsie charakteristiky:
-prejavy osobnosti ako výraz
-reakcie
-spôsoby správania
-výkony
-ciny....
Charakteristiky osobnosti nie sú prístupné objektívnemu pozorovaniu.Mozeme o nich usudzovat z vonkajsích prejavov.

Osobnost mozeme spoznávat dvoma spôsobmy:
1.Podla psychodiagnostických metód - tie si vyzadujú odbornú kvalifikáciu a skúsenost s ich pouzívaním.
2.Nestandartný postup,pri ktorom vyuzívame predovsetkým pozorovanie,hodnotenie,interpretáciu.
Kým prvý sposob prinálezí kvalifikovaným odborníkom v psychodiagnostike,druhý vyuzívajú pracovníci z oblasti pomáhajúcich profesií.

STANDARTNÉ METÓDY
Pri diagnostike osobnosti:
-registrujeme vonkajsie prejavy osobnosti
-z pozorovaných prejavov vyvodzujeme záver o priamo nepozorovatelných rysoch,vlastnostiach,charakteristikách osobnosti

K diagnostickým metódam osobnosti patria:
1.Objektívne testy osobnosti
- patria k nim tie metódy,ktoré postihujú dobre zachytitelné vzorky správania,ktoré moze byt opakovane vyvolané a preto aj kvantifikované.
Tvorcovia situacných-objektívnych testov osobnosti vychádzajú z predpokladu,ze crty osobnosti sa prejavujú v roznych zivotných situáciach.Teda ak chceme zistit prítomnost istej crty u cloveka,vystavíme ho takej situácii, v ktorej sa táto prejavuje.
V takomto type testu clovek nemá moznost zámerne skreslit svoje odpovede,aby si napr.vylepsil skóre.Psychológ pozoruje správanie cloveka v konkétnych situáciach a vyvodzuje závery o prítomnosti sledovaného znaku jeho (napr. schopnosti zvládat psychickú zátaz,doveryhodnost,cestnost,sugestibilitu,kooperáciu v skupine detí,riesenie problému v skupine a pod.)

2.Dotazniky
- su najcastejsími nástrojmi hodnotenia osobnosti.
Obsahujú súbor poloziek,na ktoré má jedinec moznost odpovedat ÁNO-NIE prípadne NEVIEM.
V porovnaní s objektívnymi testami osobnosti dotazníky umoznujú jedincovi skreslovat svoju odpoved (zámer otázky sa dá dedukovat a klient moze odpovedat sociálne zelatelným spôsobom).Aby sa minimalizovala moznost takého to skreslenia,niektoré dotazníky obsahujú tzv.
 
   1  |  2    ďalej ďalej
 
Zdroje: Psychológia osobnosti,ucebne texty,Jana Pruzinská
Copyright © 1999-2019 News and Media Holding, a.s.
Všetky práva vyhradené. Publikovanie alebo šírenie obsahu je zakázané bez predchádzajúceho súhlasu.