Dohody obmedzujúce súťaž
Veľmi dôležitou oblasťou pôsobnosti úradu je postihovanie podnikateľov, ktorý medzi sebou uzatvárajú dohody obmedzujúce súťaž. Cieľom takýchto dohôd býva zväčša zmiernenie konkurencie a následný nárast cien.

Rozhodnutia úradu
Na konci každého správneho konania vydáva úrad rozhodnutie, ktoré je pre podnikateľov záväzné a musí ho rešpektovať.
PMÚ SR môže vo svojom rozhodnutí nariadiť podnikateľovi/om odstrániť protiprávny stav a udeliť pokutu do výška 10% z obratu za predchádzajúce účtovné obdobie a to aj opakovane.

Cieľom Protimonopolného úradu je transparentne rozhodovať a preto pravidelné informuje odbornú i laickú verejnosť prostredníctvom médií a internetovej stránky úradu. Na tejto stránke môže verejnosť nájsť informácie o začatých konaniach úradu o jeho rozhodnutia.

Ústavný súd Slovenskej republiky (ďalej len „ústavný súd“) bol zriadený Ústavným zákonom č. 460/1992 Z. z. ako nezávislý súdny orgán ochrany ústavnosti. Právomoci a kompetencie upravuje čl. 124 až 140 Ústavy Slovenskej republiky, podrobnosti o organizácii ústavného súdu, o spôsobe konania pred ním a o postavení jeho sudcov ustanovuje zákon č. 38/1993 Z. z. v znení neskorších predpisov.

Plénum ústavného súdu podľa § 79 zákona č. 38/1993 Z. z. schválilo Spravovací a rokovací poriadok ústavného súdu č. 114/1993 Z. z. v znení neskorších predpisov, ktorý podrobnejšie upravuje vnútorné pomery ústavného súdu pri príprave konania a rozhodovania, postavenie pléna, senátov, sudcov spravodajcov, súdnych poradcov a iných osôb zúčastňujúcich sa na činnosti ústavného súdu, ako aj disciplinárne konanie proti sudcom (znenie tohto zákona zatiaľ nie je zverejnené na internetovej stránke ústavného súdu. V písomnej forme je k nahliadnutiu u informátorky v budove ústavného súdu).

Úlohy spojené s organizačným, personálnym, administratívnym a technickým zabezpečením činnosti ústavného súdu vykonáva Kancelária ústavného súdu. Podrobnosti o organizácii a činnosti Kancelárie ústavného súdu a o postavení jej pracovníkov ustanovuje organizačný poriadok, ktorý schvaľuje plénum ústavného súdu.

Ústavný súd hospodári s prostriedkami štátneho rozpočtu ako samostatná rozpočtová kapitola v súlade so zákonom č. 523/2004 Z. z. o rozpočtových pravidlách verejnej správy v znení neskorších predpisov.

Inšpekcia práce

Inšpekcia práce v právnom poriadku Slovenskej republiky má svoje právne vymedzenie v zákone č. 95/2000 Z.z. o inšpekcii práce a o zmene a doplnení niektorých zákonov. V zmysle §2 ods.1 spomínaného zákona sa pod pojmom inšpekcia práce rozumie:


a) dozor na dodržiavaním

1. pracovnoprávnych predpisov upravujúcich najmä vznik, zmenu a skončenie právnych vzťahov, pracovné podmienky zamestnancov vrátane pracovných podmienok žien, mladistvých a osôb so zmenenou pracovnou schopnosťou,

2. právnych predpisov a ostatných predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci a zaistenie bezpečnosti technických zariadení vrátane predpisov upravujúcich faktory pracovného prostredia,

3. mzdových predpisov,

4. záväzkov vyplývajúcich z kolektívnych zmlúv,

5. právnych predpisov upravujúcich zákaz nelegálnej práce a nelegálneho zamestnávania,

b) vyvodzovanie zodpovednosti za porušovanie predpisov uvedených v písmene a) a za porušovanie záväzkov vyplývajúcich z kolektívnych zmlúv,

c) poskytovanie bezplatného poradenstva zamestnávateľom, zamestnancom a fyzickým osobám, ktoré sú podnikateľmi a nie sú zamestnávateľmi, v rozsahu základných odborných informácií a rád o spôsoboch, ako najúčinnejšie dodržiavať predpisy ustanovené v odseku 1 písm. a).